Eignungstest
Die Art von Test, die Arbeitgeber einsetzen: 20 Fragen zu Tabellen und Prozenten, Logik und Figurenreihen in 20 Minuten. Du bekommst dein Perzentil und zu jeder Frage den Lösungsweg.
- Fragen
- 20
- Minuten
- 20
- ohne Anmeldung
- Kostenlos
Drei Bereiche, gemischt
Numerisch
Tabellen lesen, Summen, Anteile und Preisänderungen ausrechnen. In den meisten echten Tests ist ein Taschenrechner erlaubt, und hier darfst du auch einen benutzen.
Logisch
Schlussfolgerungen, die zwingend folgen, Reihenfolgen und Codes. Lies jedes Wort: Die Falle steckt meist in der Formulierung.
Abstrakt
Figurenreihen, die sich Schritt für Schritt verändern. Finde heraus, was sich ändert und wie.
Weitere Tests
- Kostenloser IQ-TestDer vollständige Test: Muster, Reihen und räumliche Aufgaben.
- BerufstestFinde deine stärksten beruflichen Interessen und die Berufe, die dazu passen.
- Test zur emotionalen IntelligenzDein EQ in vier Bereichen, von Selbstwahrnehmung bis Beziehungen.
- PersönlichkeitstestDie Big Five: Offenheit, Gewissenhaftigkeit, Extraversion und mehr.
Fragen
Ist das derselbe Test, den mein Arbeitgeber verwendet?
Nein. Echte Tests stammen von verschiedenen Anbietern und unterscheiden sich, aber die meisten nutzen diese drei Fragearten. Wer das Format übt, bleibt ruhiger und arbeitet schneller.
Warum ein Perzentil statt eines IQ?
Ergebnisse von Eignungstests werden meist als Perzentil angegeben: der Anteil der Menschen, die weniger erreicht haben als du.
Darf ich einen Taschenrechner benutzen?
Ja. Die meisten numerischen Tests erlauben einen. Die eigentliche Herausforderung ist das Zeitlimit.